WP_Post Object
(
[ID] => 15529
[post_author] => 12
[post_date] => 2020-10-22 07:01:33
[post_date_gmt] => 2020-10-22 07:01:33
[post_content] => [vc_row full_width="stretch_row_content_no_spaces" css=".vc_custom_1603349716715{background-image: url(https://nihongo-manabo.com/wp-content/uploads/2020/10/shutterstock_1155610732-min.jpg?id=15538) !important;background-position: center !important;background-repeat: no-repeat !important;background-size: cover !important;}"][vc_column el_class="h_post"][vc_empty_space height="200px"][stm_post_info][vc_empty_space height="50px"][stm_share title="" code="JTNDc3BhbiUyMGNsYXNzJTNEJTI3c3RfZmFjZWJvb2tfbGFyZ2UlMjclMjBkaXNwbGF5VGV4dCUzRCUyNyUyNyUzRSUzQyUyRnNwYW4lM0UlMEElM0NzcGFuJTIwY2xhc3MlM0QlMjdzdF90d2l0dGVyX2xhcmdlJTI3JTIwZGlzcGxheVRleHQlM0QlMjclMjclM0UlM0MlMkZzcGFuJTNFJTBBJTNDc3BhbiUyMGNsYXNzJTNEJTI3c3RfdmtvbnRha3RlX2xhcmdlJTI3JTIwZGlzcGxheVRleHQlM0QlMjclMjclM0UlM0MlMkZzcGFuJTNF"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column width="1/6"][/vc_column][vc_column width="4/6" el_class="ftr4"][vc_column_text el_class="ftr"]Арк Академия Токио серьезно относится к будущему выпускников. Для тех, кто ищет работу, преподают бизнес японский и проводят занятия, где учат заполнять резюме, отвечать на вопросы на собеседовании и готовят к тому, что их ждет после получения заветного оповещения о принятии на работу. Как правильно искать работу и не разочароваться в Японии и японцах MANABO рассказала школьный эксперт по трудоустройству преподаватель Танабэ.[/vc_column_text][vc_column_text]Как именно проходят занятия по бизнес-японскому? Первую половину занятий мы учим писать резюме, проходить собеседования и правильно вести себя во время интервью. Вторая часть занятий о том, что будет после поступления на работу. Там мы стараемся научить студентов тому, как думают японцы, но не навязываем мнение, потому что то, что в Японии действуют не так, как в родной стране учащихся, не значит, что японцы на сто процентов правы. Не нужно подражать японцам, главное - понять, почему они себя так ведут. В чем главное отличие иностранцев от японцев во время работы? У нас разное ощущение времени. Японцы все любят проверять на несколько раз. Нам так спокойнее, а иностранцу кажется, что если за человеком все проверяют несколько раз, то работать он не умеет, к тому же это отнимает время. Мы не настаиваем на том, что в Японии нужно действовать как все японцы, мы хотим, чтобы студенты заметили разницу и порассуждали, как найти компромисс. И правда, русские студенты говорят, что японцы ужасно медленные. Как понять эту особенность менталитета? Во-первых не думайте, что вы обязательно правы, или что правы японцы. Проанализируйте, почему вам кажется, что японцы медленные, и подумайте, что можете изменить или предложить. [/vc_column_text][vc_single_image image="15531" img_size="large" alignment="center"][vc_column_text]Что-нибудь еще удивляет иностранцев? Многие во время поиска работы не понимают, зачем всем одинаковые костюмы. Если так подумать, и правда, зачем? Сама удивляюсь (смеется). Есть какая-то причина, почему все в костюмах? Если устраиваетесь на работу не в сфере моды, то вашу индивидуальность хотят увидеть не в одежде, разглядеть то, что за ней. К тому же, во многих японских компаниях и после трудоустройства иногда приходится носить костюм, поэтому хотят посмотреть, как вы будете себя в нем вести. Японцы сами не сразу понимают, что именно можно носить на работу, поэтому первую неделю-две ходят в костюме и смотрят, что надето на остальных. Куда обычно устраиваются на работу иностранцы? Проще всего найти работу инженерам и специалистам IT, иногда даже с невысоким уровнем японского берут, если специалист хороший. Студентам с гуманитарными специальностями советуем учить японский язык как можно лучше, чтобы устроиться в сфере торговли или в компании, связанной с их родной страной. Как выбирать компанию, чтобы потом не жалеть? Ходите на ярмарки вакансий. Если искать в интернете, часто выходит так, что до устройства в компанию видишься с руководителем или другими сотрудниками всего один раз и не понимаешь, что это за компания. На ярмарке можно поговорить с представителями компании подольше. Еще можно обратиться к рекрутинговому агентству, чтобы заранее узнать, что за компания. [/vc_column_text][vc_column_text]В какие компании сложно устроиться? В большие. Мы только за, если студент хочет работать в Uniqlo или другой крупной компании, но нужно понимать, что там хотят работать все и конкуренция большая. Будете ходить на собеседования только в такие места, устроиться будет тяжело. Если хотите работать в сфере одежды, рассмотрите и средние и маленькие бренды. Даже если не устроитесь в большую корпорацию, сможете найти похожую работу в компании поменьше. В конце собеседования обычно спрашивают, есть ли вопросы. Что нужно спрашивать в таком случае? Что лучше спросить заранее? Не всегда говорят про переработки, это можно спросить, а вот про зарплату спрашивать не принято. Во-первых, это написано в вакансии и если спросить, это будет означать, что вы не читали. Если не написано, то уточнить лучше на втором или третьем собеседовании. И обязательно спросите, впервые ли компания нанимает иностранного сотрудника, чтобы знать, будет ли у вас старший товарищ или придется во всем разбираться самому. Часто иностранцы разочаровываются в работе в Японии, и многие студенты боятся повторить горький опыт. Что посоветуете таким людям? Имейте в виду, что кому-то просто не подошло место работы. Некоторые пробуют поработать в одной компании, им не везет, и они решают, что все японцы плохие. Найти подходящую работу с первого раза - большое везение, даже если вы узнаете всю информацию о компании, нет гарантии, что все будет сразу идеально. Иностранцам тяжелее часто менять работу из-за визы, поэтому обычно все меняют работу один раз в год или два, пока не найдут то, что по душе, поэтому не расстраивайтесь, если сразу не нашли хорошую работу, в любой стране так. [/vc_column_text][vc_message]
Поддержка в поиске работы в Арк Академии: 1. Бизнес курс - не только навыки написания резюме и прохождения собеседовании, но и японский менталитет и подход к работе. Студенты учатся не “быть как японцы”, а анализировать происходящее и понимать, почему в японских компаниях принято поступать так, а не иначе. 2. В школе есть кабинет для тех, кто ищет работу. Там студенты консультируются со специалистами и используют систему Hello Work - самую большую систему поиска работы для иностранцев. 3. Преподаватели с опытом работы в сфере бизнеса предоставляют новейшую информацию о трудоустройстве и помогают сделать выбор. [/vc_message][/vc_column][vc_column width="1/6"][vc_basic_grid post_type="post" max_items="-1" element_width="12" item="8194" grid_id="vc_gid:1610105154749-44dc3de1-0b1f-0" taxonomies="248"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column width="1/6"][/vc_column][vc_column width="4/6" el_class="ftr4"][stm_share title="" code="JTNDc3BhbiUyMGNsYXNzJTNEJTI3c3RfZmFjZWJvb2tfbGFyZ2UlMjclMjBkaXNwbGF5VGV4dCUzRCUyNyUyNyUzRSUzQyUyRnNwYW4lM0UlMEElM0NzcGFuJTIwY2xhc3MlM0QlMjdzdF90d2l0dGVyX2xhcmdlJTI3JTIwZGlzcGxheVRleHQlM0QlMjclMjclM0UlM0MlMkZzcGFuJTNFJTBBJTNDc3BhbiUyMGNsYXNzJTNEJTI3c3RfdmtvbnRha3RlX2xhcmdlJTI3JTIwZGlzcGxheVRleHQlM0QlMjclMjclM0UlM0MlMkZzcGFuJTNF"][vc_row_inner css=".vc_custom_1453002061431{margin-top: 60px !important;padding-top: 30px !important;padding-right: 30px !important;padding-bottom: 30px !important;padding-left: 10px !important;background-color: #fafafa !important;}" el_class="ftr5"][vc_column_inner width="1/4"][vc_single_image image="11827" img_size="medium" alignment="center" style="vc_box_rounded"][/vc_column_inner][vc_column_inner width="3/4"][vc_column_text]Автор Мария Менеджер по развитию MANABO[/vc_column_text][/vc_column_inner][/vc_row_inner][stm_post_comments][/vc_column][vc_column width="1/6"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_custom_heading text="Похожие статьи для вас" font_container="tag:h2|font_size:32|text_align:left|line_height:48px" use_theme_fonts="yes" css=".vc_custom_1610102213283{margin-top: 90px !important;margin-bottom: 30px !important;}"][vc_masonry_grid post_type="post" max_items="3" item="8194" grid_id="vc_gid:1610105154753-821999e0-3701-0" taxonomies="86" el_class="mainNewsItem"][vc_empty_space height="40px"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column width="1/3"][vc_raw_html]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[/vc_raw_html][/vc_column][vc_column width="1/3"][vc_raw_html]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[/vc_raw_html][/vc_column][vc_column width="1/3"][contact-form-7 id="2412" title="Подпишитесь на журнал MANABO"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_btn title="ЗАЯВКА НА ОБУЧЕНИЕ" style="custom" custom_background="#56b886" custom_text="#fcfcfc" shape="square" i_type="linecons" i_icon_linecons="vc_li vc_li-paperplane" css_animation="right-to-left" add_icon="true" el_class="ff_form_btton" link="url:https%3A%2F%2Fnihongo-manabo.com%2Fschool-form%2F||"][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text] [/vc_column_text][/vc_column][/vc_row]
[post_title] => Уехать в Японию и не разочароваться
[post_excerpt] => Арк Академия Токио серьезно относится к будущему выпускников. Для тех, кто ищет работу, преподают бизнес японский и проводят занятия, где учат заполнять резюме, отвечать на вопросы на собеседовании и готовят к тому, что их ждет после получения заветного оповещения о принятии на работу. Как правильно искать работу и не разочароваться в Японии и японцах MANABO рассказала школьный эксперт по трудоустройству преподаватель Танабэ.
[post_status] => publish
[comment_status] => closed
[ping_status] => closed
[post_password] =>
[post_name] => uehat-v-yaponiyu-i-ne-razocharovatsya
[to_ping] =>
[pinged] =>
[post_modified] => 2021-10-14 01:31:34
[post_modified_gmt] => 2021-10-14 01:31:34
[post_content_filtered] =>
[post_parent] => 0
[guid] => https://nihongo-manabo.com/?p=15529
[menu_order] => 0
[post_type] => post
[post_mime_type] =>
[comment_count] => 0
[filter] => raw
)
Уехать в Японию и не разочароваться
- 1 295
- 22.10.20
- Комментариев нет
Арк Академия Токио серьезно относится к будущему выпускников. Для тех, кто ищет работу, преподают бизнес японский и проводят занятия, где учат заполнять резюме, отвечать на вопросы на собеседовании и готовят к тому, что их ждет после получения заветного оповещения о принятии на работу. Как правильно искать работу и не разочароваться в Японии и японцах MANABO рассказала школьный эксперт по трудоустройству преподаватель Танабэ.
Как именно проходят занятия по бизнес-японскому?
Первую половину занятий мы учим писать резюме, проходить собеседования и правильно вести себя во время интервью. Вторая часть занятий о том, что будет после поступления на работу. Там мы стараемся научить студентов тому, как думают японцы, но не навязываем мнение, потому что то, что в Японии действуют не так, как в родной стране учащихся, не значит, что японцы на сто процентов правы. Не нужно подражать японцам, главное — понять, почему они себя так ведут.
В чем главное отличие иностранцев от японцев во время работы?
У нас разное ощущение времени. Японцы все любят проверять на несколько раз. Нам так спокойнее, а иностранцу кажется, что если за человеком все проверяют несколько раз, то работать он не умеет, к тому же это отнимает время. Мы не настаиваем на том, что в Японии нужно действовать как все японцы, мы хотим, чтобы студенты заметили разницу и порассуждали, как найти компромисс.
И правда, русские студенты говорят, что японцы ужасно медленные. Как понять эту особенность менталитета?
Во-первых не думайте, что вы обязательно правы, или что правы японцы. Проанализируйте, почему вам кажется, что японцы медленные, и подумайте, что можете изменить или предложить.

Что-нибудь еще удивляет иностранцев?
Многие во время поиска работы не понимают, зачем всем одинаковые костюмы. Если так подумать, и правда, зачем? Сама удивляюсь (смеется).
Есть какая-то причина, почему все в костюмах?
Если устраиваетесь на работу не в сфере моды, то вашу индивидуальность хотят увидеть не в одежде, разглядеть то, что за ней. К тому же, во многих японских компаниях и после трудоустройства иногда приходится носить костюм, поэтому хотят посмотреть, как вы будете себя в нем вести. Японцы сами не сразу понимают, что именно можно носить на работу, поэтому первую неделю-две ходят в костюме и смотрят, что надето на остальных.
Куда обычно устраиваются на работу иностранцы?
Проще всего найти работу инженерам и специалистам IT, иногда даже с невысоким уровнем японского берут, если специалист хороший. Студентам с гуманитарными специальностями советуем учить японский язык как можно лучше, чтобы устроиться в сфере торговли или в компании, связанной с их родной страной.
Как выбирать компанию, чтобы потом не жалеть?
Ходите на ярмарки вакансий. Если искать в интернете, часто выходит так, что до устройства в компанию видишься с руководителем или другими сотрудниками всего один раз и не понимаешь, что это за компания. На ярмарке можно поговорить с представителями компании подольше. Еще можно обратиться к рекрутинговому агентству, чтобы заранее узнать, что за компания.
В какие компании сложно устроиться?
В большие. Мы только за, если студент хочет работать в Uniqlo или другой крупной компании, но нужно понимать, что там хотят работать все и конкуренция большая. Будете ходить на собеседования только в такие места, устроиться будет тяжело. Если хотите работать в сфере одежды, рассмотрите и средние и маленькие бренды. Даже если не устроитесь в большую корпорацию, сможете найти похожую работу в компании поменьше.
В конце собеседования обычно спрашивают, есть ли вопросы. Что нужно спрашивать в таком случае? Что лучше спросить заранее?
Не всегда говорят про переработки, это можно спросить, а вот про зарплату спрашивать не принято. Во-первых, это написано в вакансии и если спросить, это будет означать, что вы не читали. Если не написано, то уточнить лучше на втором или третьем собеседовании. И обязательно спросите, впервые ли компания нанимает иностранного сотрудника, чтобы знать, будет ли у вас старший товарищ или придется во всем разбираться самому.
Часто иностранцы разочаровываются в работе в Японии, и многие студенты боятся повторить горький опыт. Что посоветуете таким людям?
Имейте в виду, что кому-то просто не подошло место работы. Некоторые пробуют поработать в одной компании, им не везет, и они решают, что все японцы плохие. Найти подходящую работу с первого раза — большое везение, даже если вы узнаете всю информацию о компании, нет гарантии, что все будет сразу идеально. Иностранцам тяжелее часто менять работу из-за визы, поэтому обычно все меняют работу один раз в год или два, пока не найдут то, что по душе, поэтому не расстраивайтесь, если сразу не нашли хорошую работу, в любой стране так.

Автор
Мария
Менеджер по развитию MANABO
Похожие статьи для вас